图书介绍
伟大的凝聚力 世界500强精英团队制胜之道PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 箫箫，毛金兰编著 著
- 出版社： 北京：中国物资出版社
- ISBN：7504725447
- 出版时间：2006
- 标注页数：240页
- 文件大小：17MB
- 文件页数：251页
- 主题词：企业管理－组织管理学－经验－世界
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图书目录
第一章 凝聚力源于共同目标1
目标是团队的旗帜1
目标一致，行动统一5
盯准一个目标走到底7
一切以长远利益为重10
专注于员工的长期成长12
目标关系到每一位员工的前途15
企业目标与员工愿望相一致17
制定决策需要达成共识19
个人与团队目标相结合22
克服目标激励中的缺陷24
第二章 团结：凝聚力产生的源泉29
“命运共同体”产生凝聚力29
团队精神：企业制胜的法宝32
合作铸就辉煌34
抛弃单打独斗的做法37
绝不让内耗破坏团结40
在团队内部求同存异44
搞好上下级团结47
给员工吃一颗“定心丸”49
在良性竞争中提高凝聚力51
优势互补，组建最优秀的团队54
第三章 卓越领导者是一块巨大磁石59
人人都愿意追随强者59
凭借“真才实学”吸引团队成员64
没有品德，就没有凝聚力66
责任心产生凝聚力68
做团队成员的楷模71
让下属心悦诚服地追随你75
信任：产生凝聚力的基石79
“爱”是凝聚力滋生的土壤81
把一个人的力量变成群体力量84
构建积极和谐的上下级关系89
平等对待每一位员工92
肯定员工的人格尊严95
以公司为家99
第四章 以人为本，发挥员工的最大潜能103
用人不拘一格，只重真才实干103
用人之长，避人之短105
使用比自己更出色的人才107
营造和谐的工作氛围109
用人策略衍生凝聚力113
永远保持“合作态度”116
聚集行业专才119
激发进取心，提高凝聚力121
用“授权”激发个人潜能125
第五章 沟通是团队的润滑剂129
上传下达，实现无障碍沟通129
在沟通中发现“金点子”132
沟通让问题消灭在萌芽状态134
充分采纳员工建议137
为员工提供最佳的沟通氛围142
倾听基层的声音145
采用最简便的沟通方式148
扫除文化差异，实现有效沟通151
实行开放性沟通155
信息交流是增强凝聚力的法宝159
第六章 奖惩得当：形成凝聚力的保障161
激励让团队充满士气161
激发员工的使命感164
建立科学的考评制度165
实行有效的绩效管理168
用“薪”激发凝聚力174
建立切实的奖励机制178
精神激励与物质奖励双管齐下182
设计合理的工资机制184
铁的纪律打造伟大的凝聚力189
培训激发凝聚力191
时刻保持自律193
打造学习型团队197
第七章 企业文化：永久的“凝结核”201
企业文化代表全体员工的意识形态201
企业文化是巨大的精神动力204
团队精神是企业文化的灵魂207
打造优秀的企业文化210
引导员工实现共同目标214
约束员工的思想、言行217
为凝聚力铺一条“文化大道”220
把共同追求融入团队发展之中223
培训必须满足实际需要227
文化建设要一步到位230
塑造创新的团队文化234
追求完美，进发凝聚力238