图书介绍
管理学概论PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 徐泓主编 著
- 出版社： 湘潭：湘潭大学出版社
- ISBN：9787811291896
- 出版时间：2009
- 标注页数：295页
- 文件大小：19MB
- 文件页数：308页
- 主题词：管理学－概论－高等学校－教材
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图书目录
第一章 管理与管理学1
第一节 管理与管理者1
第二节 管理学的特点与内容5
第三节 管理学的形成与发展8
本章小结22
第二章 企业社会责任24
第一节 道德24
第二节 企业社会责任29
第三节 管理创新33
本章小结41
第三章 计划工作概述44
第一节 计划工作概述44
第二节 计划的类型47
第三节 计划工作的原理及程序53
本章小结57
第四章 目标与战略59
第一节 目标与目标管理59
第二节 战略愿景与战略性计划67
本章小结77
第五章 预测与决策79
第一节 预测79
第二节 决策87
本章小结97
第六章 组织工作概述100
第一节 组织与组织工作100
第二节 组织的分类110
第三节 组织结构的类型114
本章小结120
第七章 组织结构设计123
第一节 组织结构设计的任务、依据和原则123
第二节 组织结构的横向部门设计129
第三节 组织结构的纵向层次设计135
第四节 大规模企业组织的运用140
本章小结143
第八章 组织中人力资源管理145
第一节 人力资源计划145
第二节 员工配备147
第三节 主管人员配备153
第四节 职业生涯设计161
本章小结163
第九章 组织变革与组织文化166
第一节 组织变革166
第二节 组织文化173
本章小结180
第十章 领导工作概述183
第一节 领导与领导工作183
第二节 领导风格类型189
第三节 有代表性的领导理论193
本章小结202
第十一章 沟通联络205
第一节 沟通联络的原理205
第二节 组织内部沟通的类型208
第三节 沟通联络实务214
本章小结223
第十二章 激励226
第一节 激励原理226
第二节 激励理论228
第三节 激励实务236
本章小结239
第十三章 团队建设241
第一节 群体与团队241
第二节 团队建设与管理248
本章小结254
第十四章 控制工作概述256
第一节 控制与控制工作256
第二节 控制工作原理259
第三节 有效控制的要求262
本章小结268
第十五章 组织中常用的控制方法271
第一节 预算控制271
第二节 生产控制274
第三节 财务控制281
第四节 综合控制284
本章小结291
参考书目294