图书介绍
央企品格PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 邱宝林著 著
- 出版社： 武汉：长江文艺出版社
- ISBN：9787535482952
- 出版时间：2015
- 标注页数：344页
- 文件大小：133MB
- 文件页数：373页
- 主题词：国有企业－研究－中国
PDF下载
下载说明
央企品格PDF格式电子书版下载
下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！
（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）
注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具
图书目录
上：全民性国企3
一、国企改革4.03
三个“前所未有”4
国企改革三次浪潮：从1.0到3.010
国企改革4.0：大而图强的新阶段18
关注软实力，防范“盔甲下的脆弱”32
中国特色国有经济的历史与未来35
国企改革4.0与全民性国企42
二、全民性国企46
追求目标：创造共享价值48
本质特征：责任与担当52
以全民性国企意识塑造央企品格58
三、四大抓手67
抓手一：加强创新驱动，降低中国现代化成本69
抓手二：加强党的建设，推动“三权”落地77
抓手三：权责归位，破解管理者的“权力困境”84
抓手四：提升企业价值观，重塑国企新形象93
四、央企品格管理108
从市值管理、价值管理到品格管理108
构建品格管理的金字塔动力模型113
下：管理者品格125
导论 品格的力量125
管理者品格冰山135
卷一：信念·使命139
引言140
一、管好总开关，大事不糊涂143
二、央企既是企业又是事业149
三、防止组织价值观分裂症157
四、共建“法与理最大”的政治新生态164
五、尊重人的价值，培养人才也是企业的社会责任168
卷二：规矩·作风175
引言176
一、管理者诚信度事关社会公信180
二、不要去挑战人性的弱点187
三、唯有制度创新才能突破“权力困境”192
四、不当羊倌当头羊，永远站在群众队伍中198
五、不搞一言堂，大气方能成大器202
六、不搞“小圈子”，不以人划线206
卷三：自省·理性212
引言213
一、什么是真正的讲政治216
二、深层次的敬畏：敬畏“因”是根本222
三、忙有时是一种“毁灭”226
四、有尊严地活着就是一种成就231
五、选择正确的思想，方能迈稳前进的脚步236
六、事业有峰有谷，把握平衡方能致远240
七、把自己看得太重往往是问题的根源246
八、超越私利才能触摸到企业家精神250
九、中青年干部的四项自我修炼：规范、提升、自信、从容254
卷四：学习·创新261
引言262
一、中国为什么没有硅谷268
二、走出舒适区倒知识差，跨过昨日成功的陷阱276
三、提高规避错误的能力，高手比的是少犯错误283
四、为什么全公司上下都要有战略思维287
五、提升无形资产的创造力，靠品牌文化“走出去”291
六、尊重个性，鼓励创新，宽容有创意的失败295
卷五：人文精神·同情心300
引言301
一、企业管理者为何需要人文精神304
二、攀登什么样的山峰，就需要什么样的哲学308
三、做社会精神财富的创造者314
四、最缺乏的不是聪明，而是正直、良知和同情心319
五、换位思考方能深刻理解公平正义323
结语：共建央企生态释放品格红利328
附录335
参考文献资料339
后记342