图书介绍
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- 孟广桥著 著
- 出版社： 保定：河北大学出版社
- ISBN：9787566606075
- 出版时间：2014
- 标注页数：288页
- 文件大小：44MB
- 文件页数：302页
- 主题词：领导学
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图书目录
第一章 卓越领导，修炼自我1
一、领导者应该是什么2
二、领导者应该有什么8
三、领导者应该做什么18
第二章 敏锐洞察，运筹帷幄25
一、造就能引领导正确决策的洞察力28
二、有效领导的根本是英明决策41
第三章 规划愿景，明确战略49
一、只有懂得，才能更有效地行动49
二、愿景的力量53
三、描绘愿景60
四、规划战略66
五、渗透于行为中70
第四章 慧眼识才，知人善用72
一、善用人者能成事，能成事者善用人74
二、慧眼识人，乃善用人之基础77
三、用对人，才能做成事87
第五章 善施激励，启发主动98
一、激励及内涵99
二、效能的提升，取决于激励101
三、心态，决定激励的成效103
四、把握激励原则105
五、多措并举，提升激励效果109
六、激励应关注的问题125
第六章 协调控制，凝聚力量129
一、步调一致，可以习得130
二、有效掌控，亦能习得143
第七章 挑战问题，彰显魅力150
一、问题、技能、价值151
二、精准认知问题155
三、精准分析定位问题157
四、挑战问题的一般方法159
五、挑战问题不是简单的应对161
第八章 拥有信赖，能量永恒168
一、信赖的能量168
二、信赖方程171
三、树立打造信赖的心态176
四、改善自我行为，提升信赖价值179
第九章 掌控情绪，提升效能188
一、情绪与人生189
二、揭开情绪的奥秘195
三、情绪具有可控性202
四、恰当的情绪行为，来自适宜的掌控方法203
五、给情绪一个舞台，请它饰演恰当的角色218
第十章 高效沟通，谋求认同222
一、解析沟通222
二、领导者不应有的沟通思维225
三、影响沟通效果的因素227
四、高效能沟通的基本原则230
五、高效能沟通的方法技巧238
第十一章 良好人际，王者之道244
一、良好人际关系是提升领导力的倍增器244
二、修炼织“网”的素养250
三、良好人际可以习得259
第十二章 持续更新，累积价值267
一、笨不是智商不高，而是才疏学浅269
二、学习的动力源自于切实的需求274
三、有的放矢，得心应手，是因为拥有278
四、目标确定之后，效果取决于方法283
后记287