图书介绍
管理的107条黄金法则 第2版PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- （英）坦普勒（TemplarR.）著；朴赫夫，常岩松译 著
- 出版社： 大连：东北财经大学出版社
- ISBN：9787565413834
- 出版时间：2014
- 标注页数：273页
- 文件大小：15MB
- 文件页数：285页
- 主题词：管理学－箴言－汇编
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图书目录
导言1
一、管理团队11
1让下属甘愿工作13
2了解团队并知道如何运作16
3设定实际的目标19
4有效率的会议22
5真的有效率24
6让会议富有趣味27
7让团队比你更优秀30
8知道你的重要性32
9设定界线34
10随时做好裁员准备37
11充分授权40
12允许下属犯错43
13接受下属的缺点45
14善于激励48
15知人善任51
16雇用有天赋的人54
17勇于承担责任57
18把功劳归给团队59
19为团队争取最佳资源61
20庆祝63
21牢记你的一言一行65
22对矛盾保持警觉67
23创造一个和谐的气氛69
24提倡忠诚和团队精神72
25信任你的员工75
26尊重个体差异78
27积极倾听80
28用不同的方式对待不同的人82
29让别人认为他们懂得比你多（即使他们并没有）85
30不必非要强辩到底88
31知道每个人都各司其职90
32让下属知道你对他们的期望92
33设立统一标准94
34利用积极的态度强化动机97
35不要为不合理的体制辩解99
36鼓励创新101
37训练下属带来解决方案，而不是问题104
二、管理自己107
38努力工作109
39以身作则111
40自得其乐114
41不要让工作烦扰你116
42知道自己应该做什么119
43知道自己实际在做什么122
44珍惜时间124
45要主动，不要被动126
46保持前后一致128
47为自己制定实际的目标130
48制订行动计划，并保持低调133
49摆脱陈规135
50从错误中学习137
51不要墨守成规139
52为事情排定优先顺序141
53拓展人脉143
54知道什么时候该把办公室的门关上146
55有效地利用时间149
56未雨绸缪151
57利用良机——成为幸运的人153
58了解自己何时会有压力155
59健康至上158
60准备好面对痛苦和快乐160
61面对未来162
62抬头挺胸164
63见森林又见树木167
64知道何时放弃169
65处事果决明快171
66简洁的管理风格174
67想象你的蓝色纪念牌176
68坚守原则179
69跟着感觉走181
70勇于创新183
71不要停滞不前185
72随时行动187
73牢记行动目标189
74没有人是不可取代的191
75准时下班193
76不断学习——尤其是向竞争者学习196
77热情大胆198
78做最坏的打算，抱最好的希望201
79让公司知道你与公司站在同一阵线203
80不要说上司的坏话206
81不要说团队的坏话209
82接受老板让你做的事情可能是错的211
83接受老板有时会和你一样害怕214
84避免思维定式216
85表现出你是他们的一分子218
86多问问题220
87表现出你了解下属和上司的观点223
88言必有用225
89不要屈服——坚守自己的立场228
90不要玩弄政治权术231
91不要诋毁其他经理234
92分享你所知道的236
93不要威胁别人238
94不要参与部门间的争斗240
95展现出愿意为团队牺牲的精神242
96让人尊敬而非让人喜欢244
97专心做好自己擅长的事情246
98为自己的表现寻找意见248
99维持良好的关系和友谊251
100与顾客建立相互尊重的关253
101为顾客付出额外努力255
102了解你的责任，并坚守原则257
103正直且实话实说259
104不要便宜行事——会被发现261
105找个参谋263
106掌握一切265
107推崇自己的公司268
结语270
译者后记272