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第一章 求职准备与求职网络1

1.1 求职准备1

1.1.1 心理准备1

1.1.2 能力准备2

1.1.3 材料准备2

1.2 求职网络3

1.2.1 传统网络3

1.2.1.1 就业办公室3

1.2.1.2 亲朋好友4

1.2.1.3 媒体广告4

1.2.1.4 职介机构4

1.2.2 互联网络4

1.2.2.2 网上联系5

1.2.2.1 网上查寻5

1.2.2.3 求职网址6

第二章 简历8

2.1 简历的功能8

2.2 简历的写法8

2.2.1 撰写简历的原则和技巧9

2.2.1.1 突出业绩和能力9

2.2.1.2 掌握语言特点9

2.2.1.3 注意时间顺序12

2.2.1.4 使用列举方式12

2.2.1.5 做到长短适宜12

2.2.1.6 注意版面美观13

2.2.2 简历的构成要素13

2.2.2.1 姓名与地址14

2.2.2.3 概述15

2.2.2.2 应聘职位15

2.2.2.4 学历16

2.2.2.5 工作经历18

2.2.2.6 业绩20

2.2.2.7 专项技能21

2.2.2.8 会员资格21

2.2.2.9 基本情况22

2.2.2.10 证明人23

2.2.3 简历的样式23

2.2.3.1 典雅型、现代型与专业型24

2.2.3.2 时序型与功能型24

2.2.3.3 单页型与双页型25

2.3 简历范例26

2.4 简历常用词句45

3.2 求职信的写法57

第三章 求职信57

3.1 求职信的功能57

3.2.1 撰写求职信的原则和技巧58

3.2.1.1 引起招聘人员的注意58

3.2.1.2 激发招聘人员的兴趣58

3.2.1.3 激起招聘人员的欲望61

3.2.1.4 促使招聘人员采取行动62

3.2.2 求职信的构成要素64

3.2.2.1 信头64

3.2.2.2 日期65

3.2.2.3 信内名址65

3.2.2.4 称呼67

3.2.2.5 正文67

3.2.2.6 结尾礼词67

3.2.3 求职信的样式68

3.2.2.8 附件68

3.2.2.7 署名68

3.2.3.1 缩进型70

3.2.3.2 齐头型70

3.2.3.3 综合型70

3.3 求职信范例70

3.4 求职信常用词句83

第四章 面试97

4.1 面试的功能97

4.2 面试的准备与礼仪97

4.2.1 面试前的准备98

4.2.1.1 收集相关信息98

4.2.1.2 强化自身能力99

4.2.1.3 预测面试内容100

4.2.1.4 设计外表穿戴104

4.2.1.5 准备面试材料105

4.2.2 面试时的礼仪107

4.2.2.1 严格守时107

4.2.2.2 讲究礼貌107

4.2.2.3 注意体态语言108

4.2.2.4 注意语言表达109

4.2.3 面试后的礼仪111

4.2.3.1 电话致谢111

4.2.3.2 信函致谢112

4.3 面试范例115

4.4 面试常用词句137

第五章 求职表148

5.1 求职表的功能148

5.2 求职表的填法148

5.2.1 填写求职表的原则和技巧149

5.2.2.1 基本情况150

5.2.2 求职表各项目的填法150

5.2.2.2 机会均等事项151

5.2.2.3 法律事项152

5.2.2.4 学历152

5.2.2.5 工作经历153

5.2.2.6 证明人155

5.2.2.7 保证155

5.2.2.8 署名155

5.3 求职表范例155

第六章 证明信162

6.1 证明信的功能162

6.2 证明信的写法162

6.2.1 撰写证明信的原则和技巧163

6.2.2 证明信的构成要素和样式164

6.2.2.1 证明信的构成要素165

6.2.2.2 证明信的样式166

6.3 证明信范例166

6.4 证明信常用词句174

第七章 聘书与回函182

7.1 聘书与回函的功能182

7.2 聘书与回函的写法182

7.2.1 撰写聘书和回函的原则和技巧183

7.2.2 聘书和回函的构成要素和样式184

7.3 聘书和回函范例184

7.3.1 聘书范例184

7.3.2 接受函范例186

7.3.3 拒绝函范例189

7.4 聘书和回函常用词句193

参考文献196