超越东西方文化的研究 梁觉论文选集=Beyond eastern and western culture a collection of papers by Kwok LeungPDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载

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第1篇 分配公正与互动公正3

第1章 文化集体主义对报酬分配的影响&梁觉MichaelH.Bond 3

公正理论及其与集体主义的关系5

实验17

讨论11

分配行为的感知13

实验214

分配公平性17

报酬的分配18

讨论19

总体讨论21

参考文献22

第2章 互动目标对分配原则选择的影响：一项跨国研究&梁觉Hun-Joon Park 25

方法28

结果29

讨论33

参考文献34

第3章 资源分配决策中互动公正对自我中心偏差的影响&梁觉Kwok-kit Tong Salina Siu-Ying Ho 37

互动公正与自我中心偏差38

公平启发式理论与自我中心偏差40

当前研究41

研究142

研究248

研究350

综合讨论57

参考文献59

第2篇 冲突与和谐67

第4章 冲突解决程序选择偏好的决定因素：一项跨国研究&梁觉67

集体主义文化框架69

集体主义与程序公平70

集体主义对非约束式程序的选择偏好内在机制70

冲突解决程序选择偏好的决定因素72

群组成员关系、第三方身份、性别与程序选择偏好72

方法73

结果77

讨论85

参考文献89

第5章 冲突回避的决定因素&梁觉93

文化集体主义的概念94

文化集体主义和冲突解决95

研究方法96

实验设计和程序97

研究结果97

讨论99

参考文献100

第6章 和谐的二元模型及其对亚洲冲突管理的启示&梁觉 路琳Pamela Tremain Koch103

和谐与冲突：东亚的模式104

东亚的本土冲突理论105

和谐和冲突管理的非亚洲视角107

重新概念化和谐109

和谐的二元模型113

对冲突理论和未来研究的启示117

参考文献121

第7章 和谐与冲突：中国与澳大利亚的跨文化研究&梁觉Frances P.Brew张志学 张燕127

和谐的二元视角128

和谐与冲突解决130

研究1131

研究2138

贡献和意义151

局限和未来的研究方向153

参考文献155

第3篇 跨文化理论与文化差异161

第8章 内部视角与外部视角：整合文化与公平判断的主客位观点&Michael W.Morros梁觉Daniel Ames Brian Lickel 161

主位视角与客位视角162

公平判断166

对文化影响力的研究168

协同形式173

整合性框架在应用中的优点177

结论180

参考文献181

第9章 社会通则：一个多元文化视角的社会信念模型&梁觉Michael H.Bond 187

社会心理学中的信念190

基本的心理学概念：社会通则则195

社会通则的维度200

社会通则的全球化研究206

有关社会通则各因素的意义与作用的证据223

基于公民信念对文化群组进行分类235

社会通则对个体行为的影响237

结论和研究展望244

附录253

参考文献255

第10章 文化与国际商务：近期研究成果回顾和未来的研究方向&梁觉Rabi S.Bhagat Nancy R.Buchan Miriam Erez Christina B.Gibson266

在局部全球化的时代下的文化变革、趋同和差异268

局部全球化的演变268

全球化和自我身份277

困境284

判定文化效应何时产生285

启示287

用实验法研究文化289

个体、群体及情境因素的调节作用290

通过实验来理解文化影响的局限292

结论295

参考文献297

第11章 处于文化-行为关系中的价值观、心理图式和规范：一个情境化的动态框架&梁觉Michael W.Morris 308

引言309

价值观310

图式313

规范317

情境化动态框架的启示332

结论335

参考文献340

附录 梁觉教授学术成果概览353

后记377