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立刻改变自己的五十五种方法
  • (日)加藤由基雄著;刘轩译(南开大学日本研究所) 著
  • 出版社: 天津:天津教育出版社
  • ISBN:7530938940
  • 出版时间:2004
  • 标注页数:239页
  • 文件大小:6MB
  • 文件页数:251页
  • 主题词:自我完善化-通俗读物

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图书目录

从公司中迈出关键的脚步1

发现公司的“附加值”3

善用“不满”8

抛弃过去所学的东西10

仔细体味工作的副产品15

暂时忘记调动工作的愿望18

把公司当做自己的“顾客”21

坚决改掉偏执的毛病25

每天期待着转折的出现30

明快描绘自己的人生地图,发现适合自己的“成长指南”35

要不断自问:“你真正想干什么?”37

站在终点上俯视现在41

使目标具体化45

思上以励志,察下以为生48

钻研五年可以完成的课题51

在长期计划中要加入具体内容54

将学习方法集中到一点59

既然因为喜欢而选择,就要充满乐趣地坚持61

探索工作中可以研磨的技能65

根据年龄段来确定自己的工作70

以特殊存在为目标74

从每周一小时的学习开始79

将学习语言和掌握电脑知识相结合83

灵活运用一个个微小的机会89

坚信自己的梦想会实现91

成功在于能抓住机遇94

把网撒到能够到达的地方99

不要休息,可以适当干慢点104

坚决改掉坏习惯106

不能将“惰性”与“努力”相混同113

有时要暂时停下来115

稍稍质疑“感觉良好”119

从细小的失误中吸取大的教训123

经常探讨教训126

要区别目的和手段128

拥有思想软件132

从别人那里追寻自己139

不要使人际关系紧张141

用智慧来进行公司内的交往144

相信自己的魅力149

从一个人能做的事情开始151

向别人发出询问书155

学会做忠实的听众160

应尽量减轻别人肩上的负担164

平常应给人以最善的印象171

确定对外表现的途径173

用文字来表达自己176

时刻不要忘记最终期限180

应给人以最佳的印象184

以违反常识的观点开始188

显示说话技巧的出发点193

致词要力求简短196

总是从最后结论开始说198

不要忘记切身体验的重要性201

谈话时要选择一个较好的题目204

不要在内心成长方面加上固定的界线209

做好自己的“假想公司”的老板211

几种不同的面孔215

个人办公室是始发站220

以三年作为一个阶段224

数数自己的优点226

相信机遇一定会到来229

彻底反省自己的生活方式232

后记237

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